对组织内的个体、群体或组织的一-个或几个以至更多变量之间的关系作出描述和说明的方法是()。
A
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“自我实现人”的假设认为管理的重点应是
组织变革不一定包含创新。
社会系统学派把组织中人们的相互关系看做是一种
组织行为学把组织看作是一个（）
一般来讲，能够使员工更好地完成本职工作的激励是
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