简述泰罗科学管理理论的主要观点。
泰罗的科学管理理论的主要观点为：①管理的中心问题是效率问题; ②提高工作效率; ③选拔和培训工人;④双方密切配合;⑤建立职能工长制;⑥在组织机构和管理上实行例外原则。
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开辟新市场，建立广泛的社会关系，增加内外信息的交流等，这是组织变革中（）
简述事业生涯自我管理的主要内容
通常大群体比小群体凝聚力低。
创造性行为的特点包括（）
目标越简单，越容易实现，那么它对员工的激励作用就越大。
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