实现供应链管理的基础是()
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企业将部分管理职能交给专业公司来做,而企业将其组织机构中的某些职能虚拟掉,这是()
能对企业服务其顾客的能力构成直接影响的力量是()
一个组织根据本组织的战略目标和人力资源的现状,为满足本组织在未来环境中人力资源在数量上和质量上的需要,科学地预测在未来的环境变化中人力资源的需求和共赢状态,而制定的人力资源获取、利用、保持、开发的策略,以确保组织战略目标的实现和个人价值的体系,这是
供应链管理环境下物流管理策略包括利用第三方物流及()
关于人力资源说法错误的是()