在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是（）
A
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个人权力取决于职位。
组织分为文化性组织、经济性组织和政治性组织，这种分类的方式是
优秀的管理者不一定是高成就需要的人。
群体由两人或两人以上组成即可。
绩效反馈是一种
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