简述人才测评的甄别和评定功能的实现条件。
人才洲评的甄别和评定功能的实现有赖于：
(1)人才测评工具的科学性
(2)人才测评实施过程的规范性
(3)评定标准的适当性
暂无解析
在面试过程中，给应聘者提供一种假定情况，请他们作出相应的回答，这种面试属于（）
制定企业人员规划的基本原则是（）
简述校园招募应注意的问题。
强调团队合作、相互信任、共同目标的树立、对组织的承诺与认同等观念，这属于人力资源管理的（）
员工培训的基本程序包括（）
邮箱：