简述秘书根据不同失调原因所采取的不同参谋方法。
（1）针对沟通不畅产生的误会性失调，应建议加强沟通与理解进行协调；（2）针对权力关系交叉出现的失调，应建议通过会商、会稿进行协调；（3）针对利益矛盾出现的失调，应建议采取求同存异，化异求贩方法进行协调。
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()是秘书个人的政治观念、思想素质、职业道德的集中体现。
在管理组织系统中，秘书参谋辅助所处的位置应是()。
秘书参谋部门与参谋对象相处的关系是()。
秘书要尽可能提高参谋质量，不仅需要具备良好综合素质，还须掌握和应用高超的（）
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